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唐山市海上風電發展規劃(2022-2035年)發布

2022-10-12 來源:河北省唐山市人民政府 瀏覽數:8869

(五)著力推動海上風電技術創新

1.開展先進技術研發示范。加強海上風能資源勘測和評價,提高海上風電選址技術水平,針對不同的資源條件、離岸距離和海況,研究采用不同機型、塔筒高度以及控制策略的設計方案,加強設備選型研究,探索同一風電場安裝不同類型機組的混排方案。推動低風速風電技術進步,因地制宜推進常規風電、低風速風電開發建設。鼓勵開發企業、裝備制造企業和研究機構積極開展海上移動測風、大容量海上升壓站、中遠距離海上風電輸電方式、風機智能檢測和運維、冗余系統設計、海上風電與漁業養殖立體分層用海、風能與波浪能潮流能綜合利用等關鍵技術研發和相關實驗示范項目建設。

2.搭建協同發展創新平臺。積極利用北京交通大學唐山研究院、北京理工大學唐山研究院和西南交通大學唐山研究院等優質創新資源,發揮華北理工大學、唐山學院等本土高校作用,借助與京津高校院所的協同技術創新,推動海上風電等綠色能源相關基礎研究和技術創新研究。謀劃建設唐山海上風電研究院,積極對接京津雄高端科研資源,承接并布局建設一批海上風電領域的國家重點實驗室、工程研究中心等國家級創新平臺,引導企業、高等學校和科研院所等組建以企業為主體、市場為導向、政產學研用緊密結合的唐山市海上風電技術創新聯盟,促進區域創新資源互聯互通、開放共用。

3.實施人才培育引進工程。支持海上風電人才的培育和引進,為海上風電產業發展提供人才和智力支撐。堅持實施“鳳凰英才”計劃,做大“陶博會人才技術交流大會”“沿海經濟帶高層次人才交流大會”“高層次緊缺人才招聘服務月”等引才活動品牌。

面向京津持續開展“百名高端人才進唐山”活動,加大柔性引進兩院院士、國家級專家、留學人員等高端人才的力度。開展“專業技術拔尖人才”“鳳凰青年英才”評選、優秀中青年專家出國培訓、優秀人才項目資助支持等多種形式人才培育活動。支持高校引進  高層次綠色能源人才,提高師資隊伍水平,加強海上風電技術、儲能技術,以及海上風電等綠色能源發展相關專業建設,加強海上風電專業人才培養。

(六)加強風電場海洋環境保護

1.做好環境影響評價。認真做好海上風電場環境影響評價,場址嚴格避讓環境保護區域,規避灘涂濕地等鳥類集中棲息地,合理規劃緩沖帶,為鳥類預留足夠寬度的遷徙通道。開展對唐山  海上鳥類遷徙路線、集中分布區塊、遷徙流動規律以及主要鳥類的生活習性的研究,盡力將海上風電對區域鳥類的主要影響特點和程度,在規劃實施過程中動態調整對鳥類產生重大影響的場址。海底電纜路由避開敏感目標,降低電磁輻射影響。

2.優化施工方案。合理安排施工期作業順序,海底電纜鋪設和樁基礎施工避開漁業敏感季節,加強科學管理,劃定施工作業范圍,減少占海面積和開挖量,縮短作業時間。采取有效措施防止樁基礎施工過程中泥漿遺漏,分類集中處置施工產生的淤泥、鉆屑等廢棄物和泥漿、含油污水、生活污水等廢水。施工期環境影響通過人工增殖放流進行修復。

3.加強監管監測。做好生態修復工作,強化督促督查,確保開發企業足額投入生態建設和環境保護資金。工程建成后,對項目進行生態環境影響的后評估,跟蹤監測海上風電的生態影響,加強不同海洋生物和鳥類對海上風電工程環境變化響應的研究,揭示海上風電對不同生物選擇性影響的機理,降低海洋環境風險。

五、保障措施

(一)加強組織領導。成立唐山市海上風電開發建設協調小組,由市委市政府領導擔任組長,市發展改革委、市自然資源規劃局、市海洋口岸和港航管理局、市海事局、市農業農村局、市  商務局、市工業和信息化、市科技局、市人力資源和社會保障局、市地方金融監管局等相關部門主要領導為成員,各成員單位分工合作、各負其責,統籌做好海上風電項目納規開發、裝備制造項目引進、科技創新、人才培育、政策支持等相關工作,協調解決海上風電開發建設中遇到的問題,推動海上風電產業發展。

(二)加強金融支持。綜合利用財政、金融等政策工具,充  分發揮各類基金的杠桿撬動作用,為海上風電及相關產業發展提供融資、財稅支持。鼓勵金融機構推進項目融資模式創新,加大  對風電產業的支持。鼓勵風電企業利用公開發行上市、綠色債券、資產證券化、融資租賃、供應鏈金融等金融工具,探索基于大數據和互聯網+的新型融資模式。探索設立海上風電產業發展基金,重點支持風電產業園區、重大裝備、標準體系建設和人才引  進等。完善綠色證書交易平臺建設,推動實施綠色電力證書交易,并做好與全國碳交易市場的銜接協調。

標簽:

海上風電
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