蘇州特譜風能技術有限公司2009年英才招聘公告

2、行政經理
    性別：男女不限，男限175米以上，女需已婚已育，身高165米以上，形象氣質佳；
    年齡：28——35周歲
    學歷：本科以上，碩士優先考慮，
    1、較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致；
    2、優秀的外聯與公關能力，具備解決突發事件的能力；
    3、熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備；
    4、為人誠實正直、積極主動、耐心細致、責任心強，具有良好的團隊協作精神；
    5、熟練的中文寫作、口語、閱讀能力；
    6、英語六級以上，口語流利，
    7、有創業型公司行政管理工作經驗優先考慮。
3、技術經理
    性別：男性
    學歷：本科以上，碩士優先考慮
    年齡：30——35周歲，條件優秀者可適當放寬
    崗位要求
    1、對風電行業的發展方向有深入了解；
    2、對市場和用戶需求的分析能力；
    3、團隊的組織管理和推動能力；
    4、具備較強的學習能力和創新能力；
    5、豐富的風電產品技術開發經驗和部門管理經驗；
    6、掌握一定的技術服務知識；
    7、掌握一定的財務知識；
    8、掌握一定的市場知識；
    9、對產品開發流程有深入的了解；
    10、較強的項目管理技能；
    11、英語精通，有國外工作經驗優先考慮。

4、質量經理
    性別：男女不限，女需已婚已育
    年齡：28-40周歲
    學歷：本科以上
    任職要求：
    1.接受過質量管理、制造管理等相關培訓，有處理現場實際工作的能力.
    2.有大型機械制造型企業工作經歷，有品質分析、改進方面的的能力及工作經驗.