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雷軍自曝:小米成功真不是靠的什么互聯(lián)網(wǎng)思維
2015-11-03
來(lái)源:電子商務(wù)的那點(diǎn)事
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近日,小米科技董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官雷軍分享了他在創(chuàng)辦小米之前的思考與感悟。他向同仁堂學(xué)習(xí)做產(chǎn)品,要貨真價(jià)實(shí),有信仰;向海底撈學(xué)用戶服務(wù),做超預(yù)期的口碑;向沃爾瑪、Costco學(xué)提高運(yùn)作效率。雷軍具體是如何學(xué)習(xí)的呢?請(qǐng)看他分享的干貨。
近日,小米科技董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官雷軍分享了他在創(chuàng)辦小米之前的思考與感悟。他向同仁堂學(xué)習(xí)做產(chǎn)品,要貨真價(jià)實(shí),有信仰;向海底撈學(xué)用戶服務(wù),做超預(yù)期的口碑;向沃爾瑪、Costco學(xué)提高運(yùn)作效率。雷軍具體是如何學(xué)習(xí)的呢?請(qǐng)看他分享的干貨。
1、向同仁堂學(xué)習(xí):要真材實(shí)料,還要信仰
柳傳志當(dāng)年推薦過(guò)一本書(shū),叫《基業(yè)長(zhǎng)青》,是關(guān)于如何創(chuàng)辦百年企業(yè)的。于是我就問(wèn)自己,怎么辦一個(gè)百年企業(yè)呢?我首先想的是,在中國(guó),誰(shuí)做到了百年。
我第一個(gè)想到的是同仁堂。
在研究同仁堂的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)同仁堂最重要的是其司訓(xùn):“品味雖貴必不敢減物力,炮制雖繁必不敢省人工”,意即做產(chǎn)品,材料即便貴也要用最好的,過(guò)程雖繁瑣也不能偷懶。換句話說(shuō),要真材實(shí)料。設(shè)想一下,假如大家都這么做,那我們的社會(huì)還會(huì)有毒大米、三聚氰胺、霧霾嗎?
但這個(gè)事說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單,做起來(lái)是很難的。所以同仁堂的老祖宗又講了第二句話:“修合無(wú)人見(jiàn),存心有天知。”你做的一切,只有你自己的良心和老天知道。這一句話,是關(guān)于怎么保證第一句話被執(zhí)行的。
這讓我很受震動(dòng)。我就在想,為什么我們改革開(kāi)放30多年來(lái),中國(guó)在全球的觀念里,就是生產(chǎn)劣質(zhì)產(chǎn)品的地方呢?有時(shí)候大家開(kāi)玩笑說(shuō),我們中國(guó)人太聰明。其實(shí)就是喜歡走捷徑、喜歡偷工減料,才讓大家有這樣的印象。如果我們想基業(yè)長(zhǎng)青,那就得真材實(shí)料,而要想堅(jiān)持下去,就要把真材實(shí)料變成信仰。
我認(rèn)為要基業(yè)長(zhǎng)青,就要做到兩條:第一真材實(shí)料,第二對(duì)得起良心。
當(dāng)我想到這兒以后,我又問(wèn),有沒(méi)有千年企業(yè)呢?其實(shí)有,宗教。宗教其實(shí)就是信仰。所以說(shuō)不管是多少年,想辦成一個(gè)持續(xù)永恒的事業(yè),就得有理念,并且要把這種理念變成信仰。
思考過(guò)這個(gè)以后,我干小米時(shí)就想走一條不同的路:我們做產(chǎn)品的材料,要全部用全球最好的。夸張地說(shuō),我們“只買(mǎi)貴的,不買(mǎi)對(duì)的”,貴的肯定是有道理的。對(duì)于一個(gè)從零創(chuàng)辦的公司而言,這是非常不容易的,因?yàn)檫@意味著我們的成本比別人高了一大截。但我們還是這樣做了,處理器用高通,屏幕是夏普,最后組裝也找全球最大的平臺(tái)——富士康。
我發(fā)現(xiàn)我們中國(guó)人需要的,首先是好東西,而不僅僅是便宜的東西。做到這一點(diǎn)后,我們還有一個(gè)問(wèn)題,就是誰(shuí)愿意和一個(gè)初創(chuàng)企業(yè)合作呢?原來(lái)我以為做手機(jī)跟做PC一樣買(mǎi)個(gè)元器件就行,后來(lái)發(fā)現(xiàn)不是,手機(jī)里面絕大部分都是電子件,這意味著我們的合作商需要投資研發(fā)資源,要承擔(dān)巨大的風(fēng)險(xiǎn)。所以每一家供應(yīng)商在選擇合作伙伴的時(shí)候,都異常地小心。
組裝的事,我從第一名談到第四名,都沒(méi)有人理我,最后我說(shuō)服了第五名的英華達(dá),就是英業(yè)達(dá)集團(tuán)的子公司。我跟他們南京的總經(jīng)理談了三次,他覺(jué)得我的想法是靠譜的,所以選擇了跟我們賭一把。今天,我們的組裝主要就兩家供應(yīng)商,英華達(dá)和富士康。
我想說(shuō)的是,一個(gè)創(chuàng)業(yè)公司從零開(kāi)始的時(shí)候,很多人不相信你能做成。而找手機(jī)主要的供應(yīng)商,我花了大概九個(gè)月的時(shí)間。想做一個(gè)好東西,是很不容易的。
三年前,我們第一款產(chǎn)品做出來(lái)時(shí),成本高達(dá)2000元人民幣。當(dāng)時(shí)國(guó)產(chǎn)手機(jī)都是五六百元,兩千元的手機(jī)怎么賣(mài)?我們內(nèi)部完全沒(méi)信心。原本我們的定價(jià)是1499元,一部手機(jī)要賠500元,肯定是不行的。在產(chǎn)品發(fā)布的前一周,我想了一個(gè)通宵沒(méi)睡,第二天晚上,和幾個(gè)合伙人一起商量,決定定價(jià)1999元。我們要相信,是好的東西就值1999。一周后我們發(fā)布了,大獲成功。
我發(fā)現(xiàn)我們中國(guó)人需要的,首先是好東西,而不僅僅是便宜的東西。如今的中國(guó)已經(jīng)是產(chǎn)品過(guò)剩的時(shí)代,如果不認(rèn)認(rèn)真真地把產(chǎn)品做好,那不就是忽悠嗎?
為了保證做到這一點(diǎn),小米在創(chuàng)辦初期的一年半里,沒(méi)有市場(chǎng)部門(mén),也沒(méi)有發(fā)過(guò)一篇公關(guān)稿,并且要求全員保密,甚至不能說(shuō)這個(gè)公司是雷軍做的。
剛開(kāi)始,我們從擅長(zhǎng)的軟件入手,做了基于安卓的MIUI。2010年4月6日,我們創(chuàng)辦了公司,8月16日發(fā)布了MIUI第一個(gè)版本。產(chǎn)品發(fā)布時(shí)只有一百個(gè)用戶,但是第二周就變成了兩百個(gè),第三周四百個(gè),每個(gè)星期翻一番。10月份,我們就被全球的開(kāi)發(fā)者論壇XDA推薦,從國(guó)際上火起來(lái),當(dāng)年就獲得了安卓最佳產(chǎn)品的提名。
所以說(shuō),要認(rèn)真做好產(chǎn)品,要相信口碑,而口碑就是信仰的一部分。
我們的每一款手機(jī),哪怕是只賣(mài)599元的紅米4G,也都用國(guó)內(nèi)頂尖的供應(yīng)商。而且為了把手機(jī)做好,我們每年只出一兩款手機(jī)。到今天為止,四年半只做了六款手機(jī)。并且我保證,每一款手機(jī)都是我自己用過(guò)半年一年的。我知道這個(gè)手機(jī)好在什么地方,我也知道我的產(chǎn)品不好在什么地方。
我做了25年技術(shù),如果這個(gè)東西我自己都沒(méi)用過(guò),我自己都不覺(jué)得好,我能夠站在這里給大家推銷(xiāo)嗎?
小米,是我40歲在財(cái)務(wù)自由以后創(chuàng)辦的公司。這點(diǎn)最大的優(yōu)勢(shì)就是,我不會(huì)為了錢(qián)去做什么事情,這個(gè)事情是我喜歡的,我滿意的。所以小米要做的第一件事就是貨真價(jià)實(shí)。
可能很多人,包括這里的絕大部分人,以前都是用蘋(píng)果三星,但現(xiàn)在我相信,在座的已經(jīng)有很多人用的是國(guó)產(chǎn)手機(jī)了。三年前,幾乎沒(méi)有用國(guó)產(chǎn)手機(jī)的,今天,在小米的帶動(dòng)下,越來(lái)越多的國(guó)產(chǎn)手機(jī)越做越好。
這就是我跟大家分享的第一個(gè)故事,同仁堂的故事。
2、向海底撈學(xué)習(xí):口碑緣于超預(yù)期
我想分享的第二個(gè)故事是海底撈。
七八年前,我在機(jī)場(chǎng)的書(shū)店買(mǎi)了一本書(shū),《海底撈你學(xué)不會(huì)》,可是看了三四個(gè)小時(shí)之后,我發(fā)現(xiàn)我學(xué)會(huì)了。我發(fā)現(xiàn)海底撈的秘訣其實(shí)只有兩個(gè)字:口碑。
怎么能把口碑做好呢?很多人很快就想到了口碑營(yíng)銷(xiāo),可是你一旦想到營(yíng)銷(xiāo),這件事情就死了,你首先要想,什么樣的東西才有口碑。
我看完這本書(shū)就去了海底撈。跟其他火鍋店一樣,海底撈的環(huán)境很嘈雜。但讓我驚訝的是,海底撈的服務(wù)員有著發(fā)自?xún)?nèi)心的笑容。
其他的服務(wù)型行業(yè),比如民航業(yè),空姐們雖然比海底撈的服務(wù)員更漂亮,制服也更好,但是,她們常常是一種皮笑肉不笑的狀態(tài)。相比之下,海底撈服務(wù)員的笑容真的能夠打動(dòng)人。
我就問(wèn)海底撈的服務(wù)員:“你當(dāng)個(gè)服務(wù)員有啥好笑的呢?”她跟我說(shuō):“我40多歲下崗女工,一直找不到工作,結(jié)果海底撈錄用了我,七八年前就給我每月四千元的工資,我睡覺(jué)做夢(mèng)都會(huì)笑醒。”
我對(duì)此很受觸動(dòng),海底撈連員工都感動(dòng)了。所以我決定,小米的客服,在北京首先能比同行平均工資高30%,四千塊錢(qián)起,不惜代價(jià),最高能到一萬(wàn)二。如果我不能對(duì)員工好,員工會(huì)怎么對(duì)我們的客戶呢?
幾年前,微博上有個(gè)段子講得特別好。有個(gè)客人在海底撈吃完飯后,想將餐后沒(méi)吃完的西瓜打包帶走,海底撈說(shuō)不行。可是他結(jié)完帳時(shí),服務(wù)員拎了一個(gè)沒(méi)有切開(kāi)的西瓜對(duì)他說(shuō):“您想打包,我們準(zhǔn)備了一個(gè)完整的西瓜給您帶走,切開(kāi)的西瓜帶回去不衛(wèi)生。”
哇,那一瞬間就把客戶打動(dòng)了。所以講到這里,大家知道什么叫口碑了嗎?
其實(shí)后來(lái)我還去過(guò)帆船酒店,當(dāng)時(shí)我懷著無(wú)比崇敬的心情去了迪拜。一進(jìn)帆船酒店,感覺(jué)金碧輝煌,好像真的貼了金子,但現(xiàn)代人的審美不會(huì)覺(jué)得這是奢華,而是土。
所以我就覺(jué)得很失望,這難道是全球最好的酒店嗎?我想是因?yàn)槲翌A(yù)期太高了。現(xiàn)在回想起來(lái),帆船餐廳好得驚人,但是我的預(yù)期如此之高,以至于我真的失望了。
口碑的核心是超越用戶的預(yù)期。帆船酒店的服務(wù)肯定比海底撈的要好,但是他沒(méi)有超越用戶的預(yù)期,海底撈破破爛爛的,進(jìn)去鬧哄哄的,但是包括服務(wù)員的笑容在內(nèi),很多細(xì)節(jié)征服了每一個(gè)客戶,所以海底撈的口碑是無(wú)敵的。
有了這樣無(wú)敵的口碑,還需要做廣告嗎?所以小米公司成立初期,我沒(méi)有成立市場(chǎng)部,也沒(méi)有做公關(guān)。剛開(kāi)始MIUI只有一百個(gè)用戶的時(shí)候,我要能hold住。
我相信口碑,我認(rèn)為最好的產(chǎn)品就是營(yíng)銷(xiāo),最好的服務(wù)就是營(yíng)銷(xiāo),好東西大家會(huì)心甘情愿地幫你推廣。
初期的時(shí)候大家不信,我們做MIUI實(shí)踐了一把,大獲成功。廣告這東西,一半有效一半無(wú)效,但比廣告更有效果的是口碑。(口碑不是互聯(lián)網(wǎng)思維)
我們?yōu)槭裁从X(jué)得保健品人見(jiàn)人煩,就是因?yàn)樗麄兲焯齑蹬#瑥V告多得讓人心煩,消費(fèi)者漸漸不愿意相信了。而沒(méi)有廣告以后,你會(huì)真心真意對(duì)待每一個(gè)用戶,所做的每件事情都超預(yù)期。
比如說(shuō)我看到一個(gè)用戶在微博里投訴“電池用了兩個(gè)星期以后充不進(jìn)去電”,正當(dāng)我打算回復(fù)時(shí),卻發(fā)現(xiàn)已經(jīng)有同事回答了他的問(wèn)題。第二天我發(fā)現(xiàn)這個(gè)用戶貼了一條微博,說(shuō)他“已經(jīng)收到小米同事免費(fèi)寄的一個(gè)新電池”。
大量制造的工業(yè)品不可能不出一點(diǎn)差錯(cuò),但用戶投訴時(shí),一般人只會(huì)建議返修,而我們的員工卻給他寄了一個(gè)新的電池,最后那個(gè)用戶是挺感激的。
又比如雙十一,凌晨一點(diǎn)多鐘下的單,第二天早晨六點(diǎn)就送到了。用戶說(shuō)小米的物流喪心病狂,剛買(mǎi)完幾個(gè)小時(shí)以后,貨就已經(jīng)送到了,這個(gè)就是一個(gè)能夠打動(dòng)用戶的小細(xì)節(jié)。
所以我想跟大家談的第二個(gè)就是,口碑的核心是超預(yù)期,當(dāng)你去經(jīng)營(yíng)口碑時(shí),我相信你的口碑就一定會(huì)有提高。
口碑不是新媒體營(yíng)銷(xiāo)(更不是互聯(lián)網(wǎng)思維),其本質(zhì)是認(rèn)真琢磨產(chǎn)品和服務(wù)怎么能夠打動(dòng)消費(fèi)者,我覺(jué)得這是關(guān)鍵。
這是我參考的第二間公司。
3、向沃爾瑪學(xué)習(xí):低毛利高效率是王道
談完同仁堂和海底撈,我要說(shuō)的第三間公司是沃爾瑪。
52年前,老山姆在家鄉(xiāng)創(chuàng)辦了一個(gè)雜貨店。他發(fā)現(xiàn)那時(shí)美國(guó)流通行業(yè)的平均毛利率是45%,這其實(shí)是很黑的。老山姆就想,我能不能只賺別人一半的錢(qián),只做22%的毛利率呢?天天平價(jià),銷(xiāo)量可以是別人的好幾倍,肯定能掙錢(qián)。
所以他就把“天天平價(jià)”做成了沃爾瑪創(chuàng)辦的slogan。
但是仔細(xì)想想,當(dāng)別的連鎖店賺45%的時(shí)候,只做22%,理論上肯定是不賺錢(qián)的,而且虧得很厲害,這是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的原則。
老山姆琢磨了很久,心想只要便宜一百美元,美國(guó)人就會(huì)愿意開(kāi)車(chē)到十英里以外。所以他就不在市中心辦,而是找了一個(gè)舊倉(cāng)庫(kù),把所有的成本降到最低,就算毛利率只有22%,他也還有幾個(gè)點(diǎn)的凈利潤(rùn)。
結(jié)果,沃爾瑪用了三十年就成為世界第一,這就是高效率。
我們的商學(xué)院教了一堆錯(cuò)誤的觀念,包括我們這些投資者們,永遠(yuǎn)在問(wèn)“可不可以有更高的毛利率”。當(dāng)然可以,騙用戶唄!要么偷工減料,要么就漲價(jià),還有別的方式能提高毛利率嗎?
我現(xiàn)在投資,特不喜歡毛利率很高的。中國(guó)市場(chǎng)上什么東西都貴得離譜,稍微好一點(diǎn)的東西就很貴。
三年前,我跟金山的一幫高管去美國(guó)。那時(shí)我們的CEO張宏江,是從美國(guó)回來(lái)的,原來(lái)微軟的工程院院長(zhǎng)。他一下飛機(jī),就租了輛車(chē)直奔Costco(好市多,美國(guó)最大的連鎖會(huì)員制倉(cāng)儲(chǔ)量販店),后來(lái)同行的七八個(gè)人也去了,回來(lái)以后都很激動(dòng)。
我感到很奇怪,獵豹移動(dòng)的傅盛就給我舉例,兩個(gè)新秀麗牌子的大箱子,平時(shí)在國(guó)內(nèi)大概賣(mài)9000多元人民幣,Costco只要150美元,合900元人民幣。
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